• À la Maison familiale rurale l’accompagnement reste la priorité

  16/04/2020

  

  À la Maison familiale rurale de Bras-sur-Meuse, la mobilisation de l’équipe pédagogique a été générale dès le début du confinement. Elle s’est adaptée à chaque étudiant, affirmant par là une nouvelle fois ses compétences en terme d’accompagnement.
• Portes ouvertes de la MFR de Bras/Meuse

  12/02/2020

  

  Les portes ouvertes de la MFR de Bras/Meuse se dérouleront le vendredi 20 mars de 17h à 20h et le samedi 21 mars de 10h à 17h. Venez découvrir toutes nos activités !
• Secrétaire assistant médico-social : la formation est lancée

  07/02/2020

  

  Secrétaire assistant médico-social : « Nous sommes les seuls au niveau départemental à proposer cette formation », indique Christelle Mejri, directrice de la MFR de Bras. Cette nouvelle formation a été lancée le 13 janvier. Les personnes en reconversion disent déjà leur satisfaction.
• Atelier cuisine

  07/02/2020

  

  L’atelier cuisine en partenariat avec l’ILCG du Verdunois (Instance Locale de Coordination Gérontologique). Ce partenariat existe depuis 2019 grâce à Régine MUNERELLE, il est formé d’un groupe de 12 séniors qui se retrouve chaque mois dans la cuisine pédagogique de la MFR avec l’aide de nos jeunes et de 2 formatrices (Anne et Nadège).
• Loto à la MFR

  03/02/2020

  

  Les élèves de la MFR organisent le samedi 14 mars un loto pour les enfants de 4 à 10 ans.

Rejoignez-nous après la 3ème :

• EN ALTERNANCE, avec un statut de STAGIAIRE, EN CONTRAT D'APPRENTISSAGE ou de PROFESSIONNALISATION.
• 50% de formation à la MFR et 50% de stage en entreprise.
• Découvrez la vie en entreprise.
• Entrez progressivement dans le monde des adultes.
• Poursuivre une formation générale tout en développant des compétences liées à un métier.
• Préparer des diplômes reconnus.
• Valoriser ses qualités personnelles.
• S’engager dans un parcours, d’abord dans un cycle Bac pro puis éventuellement en BTS (Brevet de technicien supérieur)

Une formation en alternance

L’alternance des Maisons familiales rurales associe étroitement les temps de formation en milieu professionnel et les temps de formation à l’école. Tous les adultes présents autour du jeune sont engagés dans sa réussite :

• Le maître de stage ou d'apprentissage fait bénéficier le jeune de son expérience.
• L’équipe de formateurs utilise les réalisations des élèves en entreprise pour apporter ou compléter les connaissances théoriques et générales.
• La famille joue pleinement son rôle éducatif, et peut participer à l'organisation de l'établissement en incorporant le Conseil d'administration.

L'accueil dans un établissement à taille humaine :

• Ecoute et accompagnement des adolescents par un suivi personnalisé.
• Mobilisation des parents et des maîtres de stage pour apporter des réponses concrètes aux attentes des jeunes.
• Vivre en groupe, devenir responsable, respecter de l’autre.
• Favoriser l’ouverture culturelle par de nombreuses activités.

Dès les démarches d’inscription, un entretien avec le responsable de l’établissement permettra de préciser le ou les projets de chaque jeune et de conseiller les familles. Compte tenu du nombre limité de places dans certaines classes, les renseignements pour les inscriptions doivent se faire le plus tôt possible.

Délivrance du diplôme - Baccalauréat Professionnel

Le diplôme est délivré après avoir subi les épreuves d’examen dans les domaines généraux et professionnels à la fin des 3 ans.

Une partie des épreuves professionnelles se déroule en cours de formation. Après le bac pro, il est possible, si les résultats scolaires sont bons, d’accéder à plusieurs parcours de formation : BTSA Développement et Animation des Territoires Ruraux ,BTS Economie Social et familliale, BTSA Agronomie, Productions Végétales, BTSA Productions Animales ...